グリーンプリンティング認定で８種のゴールに寄与するとともに、環境対策が施された証であるGPマークの付いた製品を製作することで、発注者さまにおいてもSDGs12のゴールに寄与していることに繋がります。

• 

  あらゆる年齢のすべての人々の健康的な生活を確保し、福祉を促進する

  3.92030年までに、有害化学物質、ならびに大気、水質及び土壌の 汚染による死亡及び疾病の件数を大幅に減少させる。

  • 印刷機械に使用する資材を見直しVOCの発生・排出の抑制に努めています。
• 

  すべての人々の水と衛生の利用可能性と持続可能な管理を確保する

  6.32030年までに、汚染の減少、投棄の廃絶と有害な化学物・物質の放出の最小化、未処理の排水の割合半減及び再生利用と安全な再利用の世界的規模で大幅に増加させることにより、水質を改善する。

  • 水なし印刷機械の使用、湿し水の管理などで汚水を減らす取組みを行っています。
• 

  すべての人々の、安価かつ信頼できる持続可能な近代的エネルギーへのアクセスを確保する

  7.32030年までに、世界全体のエネルギー効率の改善率を倍増させる。

  • 室内LED照明の使用、空調電力を監視し電力消費を抑える取組みを行っています。
  • 印刷機・デジタル印刷機のエネルギー・騒音・振動等の把握に努めています。
• 

  包摂的で安全かつ強靱(レジリエント）で持続可能な都市及び人間居住を実現する

  11.62030年までに、大気の質及び一般並びにその他の廃棄物の管理に特別な注意を払うことによるものを含め都市の一人当たりの環境上の悪影響を軽減する。

  • 営業車におけるアイドリングストップ実施を進めています。
• 

  持続可能な生産消費形態を確保する

  12.52030年までに、廃棄物の発生防止、削減、再生利用及び再利用により、廃棄物の発生を大幅に削減する。

  • 印刷用紙に再生紙もしくは認証紙の使用を進め、用紙管理を行いロス紙を減少させる取組みを行っています。また印刷工程のデジタル化の推進を行っています。
• 

  気候変動及びその影響を軽減するための緊急対策を講じる

  13.2.2年間温室効果ガス総排出量

  • 低公害車や燃料消費を抑えられた自動車を使用しています。
• 

  持続可能な開発のために海洋・海洋資源を保全し、持続可能な形で利用する

  14.12025年までに、海洋ごみや富栄養化を含む、特に陸上活動による汚染など、あらゆる種類の海洋汚染を防止し、大幅に削減する。

  • 加工の一部に使用していたプラスチック資材を紙由来の製品に変える取組みを行っています。
• 

  陸域生態系の保護、回復、持続可能な利用の推進、持続可能な森林の経営、砂漠化への対処、ならびに土地の劣化の阻止・回復及び生物多様性の損失を阻止する

  15.22020年までに、あらゆる種類の森林の持続可能な経営の実施を促進し、森林減少を阻止し、劣化した森林を回復し、世界全体で新規植林及び再植林を大幅に増加させる。

  • 森林の育成・保全に繋がるよう、再生紙や森林認証紙等を積極的に使用しています。

ISMS/ISO27001 情報セキュリティに関する国際規格認証取得で4種のゴールに寄与

• 

  すべての人々に包摂的かつ公正な質の高い教育を確保し、生涯学習の機会を促進する

  4.32030年までに、すべての人々が男女の区別なく、手の届く質の 高い技術教育・職業教育及び大学を含む高等教育への平等なアクセスを得られるようにする。
  4.42030年までに、技術的・職業的スキルなど、雇用、働きがいのある人間らしい仕事及び起業に必要な技能を備えた若者と成人の割合を大幅に増加させる。

• 

  包摂的かつ持続可能な経済成長及びすべての人々の完全かつ生産的な雇用と働きがいのある人間らしい雇用(ディーセント・ワーク)を促進する

  8.8移住労働者、特に女性の移住労働者や不安定な雇用状態にある労働者など、すべての労働者の権利を保護し、安全・安心な労働環境を促進する。

• 

  包摂的で安全かつ強靱(レジリエント）で持続可能な都市及び人間居住を実現する

  11.52030年までに、貧困層及び脆弱な立場にある人々の保護に焦点をあてながら水関連災害などの災害による死者や被災者数を大幅に削減し、世界の国内総生産比で直接的経済損失を大幅に減らす

• 

  持続可能な開発のための実施手段を強化し、グローバル・パートナーシップを活性化する

  17.17さまざまなパートナーシップの経験や資源戦略を基にした、効果的な公的、官民、市民社会のパートナーシップを奨励・推進する。

  • 顧客（個人）情報管理
  • 厳重な文書管理
  • コンピュータネットワークの管理
  • 社外でのデータバックアップ
  • 守秘義務規程、機密保持規程、個人情報保護規程

それ以外

• 

  • 毎年定期健康診断を実施し、それ以外にインフルエンザワクチン接種を社内で実施。
• 

  • 介護支援制度・出産育児支援制度を就業規則等に定めている。
  • 一般事業主行動計画を策定し取り組んでいる。
• 

  • 高齢者、障害者の積極的雇用を行い、在宅ワーカーとも契約を結んでいる。
• 

  • 化学物質についてのリスクマネジメントのリスクアセスメントの実施。
• 

  • SRI（社会的責任投資）を実施、地域文化発展や赤十字を通じた寄付などを行っている。
• 

  • 会社見学、工場見学を積極的に受け入れている。
• 

  • インターンシップや職場体験学習の受入れを行っている。